الأستاذ/ عمر أبانمي
رئيس مجموعة الاستراتيجية والتسويق
لمحة موجزة: يتمتع الأستاذ عمر سليمان أبانمي بخبرة مهنية تزيد عن 15 عامًا في القطاع المالي والمصرفي في المملكة العربية السعودية، مع تخصص في الاستراتيجية المؤسسية والحوكمة والالتزام التنظيمي. يجمع في مسيرته بين الخبرة التشغيلية والفكر الاستراتيجي في تطوير الأعمال والمنتجات المالية، وصياغة الخطط الاستراتيجية التي تدعم النمو المستدام وتعزز القدرة التنافسية للمؤسسات المالية. ويحمل درجة الماجستير في إدارة الأعمال (MBA)، مما يدعم قدراته القيادية والتحليلية في إدارة التحولات الاستراتيجية وتحقيق الأهداف المؤسسية. الخبرة العملية: يشغل الأستاذ عمر حاليًا منصب رئيس مجموعة الاستراتيجية والتسويق في شركة أملاك العالمية للتمويل، حيث يقود تطوير وتنفيذ الاستراتيجية المؤسسية للشركة، ويشرف على خطط التسويق وتطوير المنتجات بما يتماشى مع مستهدفات النمو وتوجهات السوق. كما يضطلع بدور محوري في إدارة المبادرات الاستراتيجية وتعزيز موقع الشركة التنافسي، ومن أبرز الملفات التي شارك في قيادتها الطرح العام الأولي (IPO) لشركة أملاك العالمية.
الأدوار السابقة: تميزت مسيرة الأستاذ عمر المهنية بالتدرج القيادي والمساهمات النوعية في مجالات الاستراتيجية والالتزام والحوكمة، حيث شغل مناصب قيادية في عدد من المؤسسات المالية والمصرفية المرموقة، من بينها مصرف الراجحي، بنك مسقط، البنك العربي الوطني، بنك سامبا، وشركة إمكان للتمويل، وأسهم خلال تلك المراحل في تطوير الأطر التنظيمية وتحسين كفاءة العمليات ودعم التحولات الاستراتيجية.
الكفاءات: التخطيط الاستراتيجي وتطوير الأعمال: خبرة في صياغة وتنفيذ الاستراتيجيات المؤسسية التي تدعم النمو والتوسع وتعزز الاستدامة المالية.
الالتزام التنظيمي والحوكمة المؤسسية: قدرة عالية على ضمان امتثال المؤسسات للأنظمة والتعليمات التنظيمية وتعزيز ثقافة النزاهة والشفافية.
تطوير السياسات والأطر التنظيمية: مهارة في إعداد السياسات واللوائح الداخلية وتطبيق أفضل ممارسات الحوكمة المؤسسية.
إدارة المخاطر التشغيلية وضمان الجودة: خبرة في إدارة المخاطر وتعزيز كفاءة العمليات بما يساهم في رفع مستوى الأداء المؤسسي وتحقيق رضا العملاء والمساهمين.
فلسفة القيادة:يرتكز نهج الأستاذ عمر القيادي على التفكير الاستراتيجي واتخاذ القرارات المبنية على التحليل العميق للبيانات والتوجهات السوقية، مع الالتزام بأعلى معايير الحوكمة والشفافية. ويؤمن بأهمية بناء ثقافة مؤسسية قائمة على الابتكار والعمل الجماعي، بما يدعم تحقيق النمو المستدام وتعزيز القيمة للمساهمين والعملاء في شركة أملاك العالمية.